网易员工身患绝症，遭受公司暴力#
公关企业失败危机：网易员工身患绝症，公司暴力
如今，维护权利确实取决于舆论的力量。前天，一篇题为《网易裁员，让保安把我赶出公司绝症》的文章。我个人在网易经历过噩梦！这篇文章是突如其来的。除了P除了久的将来，它可以被称为互联网上最大的瓜。本文本着人道主义精神和对社会动物的同情，在微信朋友圈迅速刷新。就在昨天上午，网易公关公司发表声明。然而，网民们没有购买，工厂被唾液淹没了。从危机公关编辑的角度来看，这份危机公关声明确实没有显示出大厂应有的姿态，声明中有三个明显的错误。1.网易游戏没有保证速度第一。昨天早上事情多方位霸屏的时候，网易游戏媒体公关什么都没做，等你晚上出来发音。这时候网友已经偏颇了，觉得网易游戏"罪不可以赦"了。2.网易游戏今天的声明太敷衍了。毕竟主人家是绝症员工，站在道德制高点。网易在声明中没有先道歉，也没有说明离职员工没有人情味，而是急着扔锅推卸责任。在声明的第一部分，网易首先指出了前员工文章中显示的内容"业绩排名"只是对工作量的排名并不能完全反映工作质量。经过审查，员工的绩效确实不合格。这里必须注意的是，绩效评估的部分评估是由上级领导的主观评估。因此，如果网易真的有暴力裁员，网民很难说服这一说法。当然，在这份声明中，网易也向员工及其家人道歉，但前面特别提到公司支付了病假工资并给予了补偿。换句话说，这份声明的意思是：当他没有通过绩效考核时，我们付了钱，但他仍然不屈不挠，会使用暴力手段，即使公众舆论是片面的，那么我们会道歉。所以声明一出，网友肯定不买账，觉得这样的道歉太敷衍了。此外，这份声明看起来像一篇公关文章。除了事件的第一部分，后一部分完全是在网友安利自己的公司受益多少。特别是说到五险一金，这不是大公司的责任吗？光看后面几段，不清楚的人也认为是人事部门的招聘广告。这种出事还想着为自己打波广告词的感觉，真的不能让舆论平静下来。但在那份声明中，网易做得很好。虽然没有情绪，仍然站在员工的对立面，但这也是一篇公关文章。事实上，恶性事件在现阶段已经经历了足够的酒精。在主流媒体意识较高的情况下，公关危机必须对文章中提到的问题做出负面回应，这充分反映在声明中。比如网易游戏解雇员工绩效考核低的时候，有没有给他们？N 1在先呢?网易的回应是，9月份企业已明确提出N 3月病假期间，还按时发放了病假工资。此外，网易还要求对员工的关心不容易结束，因为员工辞职了。实际行动？毕竟，网民们仍然对此持怀疑态度。当时要求第三方发表意见，可以在网易辞职员工投诉等各种新文章中找到各种新媒体渠道。与其在解释中强调给员工五险一金，不如端正态度，做出切实有用的决定。例如，后续员工应在整个过程中进行标准化管理，公司如何更人道地对待员工，以赢得网民的青睐，恢复公司形象。
